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教务通知【2022】31号
各有关单位：
为全面贯彻习近平总书记关于教育的重要论述和全国教育大会精神，深入落实中共中央、国务院印发的《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》和《深化新时代教育评价改革总体方案》，不断加强我院青年教师队伍建设，着力提高教师专业能力，推进高等教育内涵式发展。搭建院级教师发展平台，推进教学改革与创新，我院决定举办2022年度青年教师教学基本功竞赛。现就竞赛工作有关事宜通知如下： 一、竞赛宗旨 遵循立德树人、育人为本的办学理念，造就党和人民满意的高素质专业化创新型教师队伍，落实立德树人根本任务，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人，全面提升国民素质和人力资源质量，推进现代教育技术和教育方法的应用，促进我院教育教学改革进一步深入开展。 二、参赛条件 1.有一年及以上教学经验的全院青年教师（年龄在45周岁以下）。 2.各教学单位组织选拔赛规模应为专职青年教师人数的40％。 3.2022年青年专职教师培训参培对象必须参加选拔赛。 三、竞赛时间 竞赛分选拔赛和决赛两个阶段进行。选拔赛由各教学单位负责组织，主要任务是遴选、推荐出各教学单位参加学院决赛的教师人选两名。决赛以教案竞赛、日常课堂教学质量竞赛、现场教学演示竞赛三种形式进行。 1.各教学单位选拔赛阶段：2022年5月2日至2022年9月15日，由各教学单位自行组织、选拔参赛教师。 2.院级公开赛阶段：2022年9月16日——2022年11月中旬，由教务部组织相关专家对参赛教师进行竞赛课程教案评审、日常课堂教学质量评审和现场课堂演示评审。 四、竞赛评奖及奖励办法 1.本次竞赛设个人奖与团体奖。其中，个人奖设一、二、三等奖及优秀奖。其中一等奖2名、二等奖4名、三等奖6名、优秀奖8名。团体奖以教学单位设立，为一、二等奖，其中，一、二等奖各1名。 2.对参加青年教师教学基本功竞赛的所有获奖者，学院均颁发奖金和获奖证书，奖金金额按学校相关奖励标准执行。 五、报名方式 各教学单位在选拔赛基础上，推荐两名优胜者参加学院决赛，并将选拔赛工作方案（电子版及含签章的纸质版）于5月16日下午15:00前；将本单位选拔赛总结、竞赛推荐表、决赛选手宣传简介及2022-2023学年第一学期上课时间、地点等信息，于9月16日下午15:00前报送教务部403办公室. 联系人:刘加贝老师，联系电话:027-87195056。 人力资源部 督导中心 教务部 2022年4月21日 |
